法官等级怎样晋级
1、法官的等级和职务编制法院等级设下列四等十二级：（一）首席大法官；（二）大法官：一级、二级；（三）高级法官：一级、二级、三级、四级；（四）法官：一级、二级、三级、四级、五级。
2、法官助理应具备普通高等学校法学类本科学历并获得学士及以上学位；或者普通高等学校非法学类本科及以上学历并获得法律硕士、法学硕士及以上学位；或者普通高等学校非法学类本科及以上学历，获得其他相应学位，并具有法律专业知识。
3、晋升期限届满，经考核合格，方可晋升；不合格的应当延期晋升；德才表现、业务水平、审判工作实绩特别突出的，可以提前晋升。晋升考核以年度考核结果为主要依据。第十三条 一级法官以上等级的法官晋级实行选升。
4、法官分为首席大法官、大法官、高级法官、法官四等，并对应为十二级；法官等级的确定，以法官所任职务、德才表现、业务水平、审判工作实绩和工作年限为依据；法官等级的编制、评定和晋升办法，由国家另行规定。
员额法官等级晋升实施细则
1、二级法官以下等级的法官晋级在职务编制等级的幅度内：五级法官至三级法官，每晋升一级为三年；三级法官至一级法官，每晋升一级为四年。晋升期限届满，经考核合格，方可晋升。一级法官以上等级的法官晋级实行选升。
2、五级法官至三级法官，每晋升一级为三年；三级法官至一级法官，每晋升一级为四年。晋升期限届满，经考核合格，方可晋升；不合格的应当延期晋升；德才表现、业务水平、审判工作实绩特别突出的，可以提前晋升。
3、法律依据 《中华人民共和国法官等级暂行规定》第十二条二级法官以下等级的法官晋级在职务编制等级的幅度内，按下列规定逐级晋升：五级法官至三级法官，每晋升一级为三年；三级法官至一级法官，每晋升一级为四年。
法官单独职务序列规定
1、法官按照单独职务序列管理，采取按期晋升和择优选升相结合，特别优秀或工作特殊需要的一线办案岗位法官可以特别选升。
2、法律依据：《中华人民共和国法官法》第二十六条法官实行单独职务序列管理。
3、法官的等级和职务编制法院等级设下列四等十二级：（一）首席大法官；（二）大法官：一级、二级；（三）高级法官：一级、二级、三级、四级；（四）法官：一级、二级、三级、四级、五级。
4、符合报考法院员额法官单独职务序列更低等级的任职资格条件。2018-2020年公务员年度考核均为称职以上等次。员额法官退出员额后，重新申请入额的，按照《四川省法院法官员额退出实施办法（试行）》规定办理。
5、法官等级设下列四等十二级：(一)首席大法官；(二)大法官：一级、二级；(三)高级法官：一级、二级、三级、四级；(四)法官：一级、二级、三级、四级、五级。
